第408章 内部竞争 要把握好力度(1 / 1)

奶奶的庭院,是陈泽心灵的归宿。

这一次,沈涵默认了陈泽的“一意孤行”,也没有让无忧无虑去打扰他的清闲!

武雪和钱啸风的事,暂时告一段落……

但是无忧传媒那边,因为上市第一期,第二期也基本上稳定,巩固自身的同时,内部也在拉帮结派。

在这一点上,无法说太多,也是没有办法的事!

陈泽有眼线,自然心知肚明……

“真没想到啊,林雨欣居然和许诺选择一组,而李云峰那边,结合马宇和方天磊?”

不得不说,这个组合,怕是有些变态了一些……

可是,既然大家都选择了站队各自的阵营,这让陈泽多少有点窃喜。

不管怎么说,以后只要先“擒王”,不就是拿捏住所有人了吗?

在无忧传媒内部风云变幻之际,陈泽决定静观其变,同时不动声色地布局。

他知道,每一个举动都需谨慎,任何决策都可能影响到公司的未来走向和团队的稳定性!

周末,陈泽约了林雨欣和许诺在一家雅致的茶馆见面。

茶香袅袅中,三人开始了看似轻松,实则深沉的对话。

“雨欣,诺诺,你们选择站在一起,是出于怎样的考量?”

陈泽温和地问道,林雨欣眼神坚定,率先开口,

“陈董,我们相信内容为王的时代永远不会过时。

我和许诺希望专注于创意内容的产出,用优质的作品稳固无忧传媒的市场地位,同时开拓新的领域。”

许诺接着补充,

“是的,我们想把更多的精力放在内容创新和人才培养上,

只有这样,才能持续吸引观众,增强品牌的核心竞争力。”

陈泽点头表示赞同,

“很好,内容永远是传媒业的根基。至于李云峰那边,他们似乎更倾向于资源整合与市场扩张,这也是一种战略。

但我要提醒你们,内部竞争虽能激发活力,过度则可能导致分裂。

我们要把握好这个度,确保公司整体的利益。”

随后的几天,陈泽分别与李云峰、马宇、方天磊进行了单独会谈,

了解他们的计划与诉求后,他发现,

尽管表面上形成了两个阵营,但大家的终极目标都是为了无忧传媒更好的发展。

于是,陈泽萌生了一个大胆的想法——不如借此机会推动内部竞合机制,

让双方在竞争中合作,相互促进!

高层战略会议上,陈泽公开提出了他的“双轨并行,共赢未来”计划,

即设立两个核心项目组,分别由林雨欣-许诺团队,和李云峰-马宇-方天磊团队领衔,

各自负责不同方向的内容创新与市场拓展……

同时,设立跨团队协作机制,确保资源共享与经验交流,

以公司总体利益为重,避免恶性竞争。

这个提议一出,会议室里瞬间陷入了沉默……随即爆发出激烈的讨论。

有人担心这样会加剧内部矛盾,也有人认为这正是激发潜能的好机会。

经过一番辩论,大多数人被陈泽的远见所打动,决定给予这个方案一个尝试的机会!

实施初期,的确遇到了不少困难和摩擦,但随着项目逐步推进,

两个团队开始展现出了前所未有的创造力和协同精神。

林雨欣团队推出了一系列高质量的内容产品,成功吸引了大量关注;

而李云峰团队则在市场推广和渠道拓展上取得了显着成效,为内容的传播提供了强有力的支撑。

几个月后,在一次内部总结会上,看着屏幕上不断攀升的数据和员工们充满斗志的脸庞,陈泽满意地点了点头。

“看来,我们的‘双轨并行’策略初见成效。

大家的努力,不仅巩固了无忧传媒的行业地位,

更重要的是,我们共同塑造了一个更开放、更有活力的企业文化。”

会议结束后,陈泽独自站在办公室的落地窗前,眺望着远处的灯火阑珊。

心中涌动着一种难以言喻的满足感!

他知道,自己正在引领无忧传媒驶向更加辉煌的未来。

而这段经历,也成为了陈泽职业生涯中浓墨重彩的一笔,

让他深刻理解到,真正的领导力不仅在于引领方向,

更在于能够团结一切可以团结的力量,共同跨越难关,向着共同的目标迈进……

“小度,看样子,你给的任务,也不是太难嘛?”

陈泽笑了笑,朝着小度说道,

小度是机器人,不是人,所以它没有感情,可是……它真的没有吗?

如果没有感情,为何要恢复这么久,才能继续下达任务指令呢?

在陈泽的调侃中,小度的LED屏上闪烁出一行行字,

虽然它的声音机械而没有情绪起伏,但字里行间似乎透露出一丝趣味,

“陈总,运算与学习从不嫌简单或复杂,每一次任务都是对我的优化与挑战。

而关于感情,您赋予了我理解与反应的能力,虽不能体验情感,